דיני עבודה

אחריות אישית של חשב/ת השכר נוצרת כאשר מתרחשת הפרה מהותית של חובות ניכוי, העברה ודיווח, או מעשים/מחדלים חמורים הפוגעים בעובדים או בקופה הציבורית. החשיפה עשויה

סעיפים לא חוקיים בחוזה עבודה – כל מה שצריכים לדעת כששוקלים לחתום על חוזה עבודה, חשוב לזכור שהסכמה של עובד ומעסיק לא הופכת כל תנאי

לא פעם עולה השאלה באיזה גיל אפשר לצאת לפנסיה, חשוב לדעת כי הגיל יכול להשתנות בהתאם למדינה וישנה גם התייחסות לפנסיה מוקדמת. גיל הפרישה מתייחס

זכויות העובדת בתחום הפוריות, ההיריון והלידה מעוגנות בחוק, במטרה לאפשר להן לשלב בין קריירה למשפחה. חוק עבודת נשים מעניק לעובדת זכות להיעדר מעבודתה לצורך טיפולי

היעדרות מהעבודה היא תקופה שבה עובד אינו נוכח במקום העבודה שלו, מסיבות שונות. הסיבות הנפוצות ביותר להיעדרות מהעבודה הן מחלה, חופשה, אירועים משפחתיים או אישיים,

זכויות עוזרת בית – אם אתם מעסיקים עוזרת בית, חשוב להכיר את הזכויות שלה בכדי לא לפגוע בזכויות ולבצע עבירה. יניב גבריאל ושות' – משרד

הודעת תנאי עבודה היא הודעת חובה שמעסיק מחויב למסור לעובד, המפרטת את תנאי ההעסקה. הודעה זו צריכה להינתן תוך שלושים יום מיום תחילת עבודתו של

חוק הביטוח הלאומי נפגעי עבודה הוא חקיקה ישראלית שנועדה להעניק פיצוי כספי למבוטחים שנפגעים בעבודה ובעקבות כך מאבדים את כושרם להשתכר. החוק מבטיח כי הביטוח

החשיבות של הגנת השכר לעובדים אינה רק מותרות או הטבה לעובדים; זוהי זכות יסוד שמגיעה לכל עובד. בחברה המודרנית של ימינו, שבה יוקר המחיה ממשיך

במאמר זה נדגיש את המשמעות של הבטחת זכויות לעובדים זרים במדינת ישראל, תוך בחינת הנושאים המרכזיים עימם מתמודדת קבוצה זו ואת היתרונות הפוטנציאליים של שיפור